Vzory dotazníků HR a zaměstnanci
Průzkum syndromu profesního vyhoření

Dobré vědět:
Stále častěji se v dnešní době setkáváme se syndromem vyhoření. Je to stav, kdy zaměstnanec přestává pociťovat spokojenost s prací, přestává pracovat profesionálně, je nespokojen nebo přepracován. Samozřejmě - to je nežádoucí stav - jak pro zaměstnance, kteří se cítí nešťastní a cítí příznaky syndromu vyhoření, tak pro zaměstnavatele, pro které je důležité, aby zaměstnaní lidé byli plně efektivní a atmosféra v týmu dobrá.
Výše uvedený průzkum Vám pomůže rozpoznat příznaky vyhoření a určit jeho příčiny. Je to vynikající výzkumný nástroj pro zaměstnavatele, kteří mají podezření, že se vyhoření může vztahovat na jejich zaměstnance. Vedením výzkumu a vyvoděním závěrů můžete rychle reagovat na znepokojující faktory a pomoci zaměstnancům, a tím i celé organizaci.
Ještě jste neslyšeli o Netquest?
Netquest je průzkumná platforma pro tvorbu, distribuci a okamžitou analýzu on-line průzkumů.
Pomocí jednoduchých průvodců vytvoříte vlastní dotazník a zašlete jej skupině příjemců, např. klientům, zaměstnancům nebo jakékoliv sociální skupině.
